BÀI 27: GIẢI BÀI TẬP THỰC HÀNH VẼ VÀ PHÂN TÍCH THÁP TUỔI

1. Vẽ tháp tuổi của hai nhóm nước

  

2. Tính tỉ lệ người theo ba nhóm tuổi: 0-14 tuổi, 15 – 59 tuổi, 60 tuổi trở lên (nói chung và theo giới) 

CƠ CẤU DÂN SỐ THEO TUỔI VÀ GIỚI CỦA HAI NHÓM NƯỚC. (đơn vị %)

Nhóm

tuổi

Các nước phát triển

Các nước đang phát triển

Tổng

Nam

Nữ

Tổng

Nam

Nữ

0-14

21,1

10,8

10,3

32,3

16,5

15,8

15-59

60,6

30,4

30,1

59,9

30,6

19,3

>60

18,3

7,6

10,8

7,8

3,7

4.1

Tổng

100

48,8

51,2

100

50,8

49,2

3. So sánh hai dạng tháp tuổi về hình dạng, cơ cấu dân số theo tuổi và giới

– Hình dạng:

+ Tháp tuổi các nước phát triển có kiểu ổn định: đáy thu hẹp và đỉnh mở rộng hơn. Chửng tỏ tỉ suất sinh thấp, trẻ em ít, tỉ suất tử cao ở nhóm già, tuổi thọ trung bình cao.

+ Tháp tuổi cùa các nước đang phát triển có kiểu mở rộng: đáy. rộng, đỉnh nhọn, cạnh thoải. Chứng tỏ tỉ suất sinh cao, trẻ em đông, tuổi thọ trung bình thấp.

– Cơ cấu tuổi:

+ Các nước phát triển có cơ cấu già: nhóm trẻ chiếm tỉ lệ thấp (21,1%), nhóm già cao (18,3%), nhóm tuổi lao dộng chiếm tỉ lệ lớn (60,6%).

+ Các nước đang phát triển có cơ cấu trẻ: nhóm trẻ chiếm tỉ lệ cao (32,3%), nhóm già chiếm tỉ lệ nhỏ (3,7%), nhóm tuổi lao động khá cao (59,9%).

– Cơ cấu giới:

+ Các nước phát triển có nữ nhiều hơn nam (tương ứng là 51,2% và 48,8%).

+ Các nước đang phát triển nam nhiều hơn nữ (tương ứng là 50,8% và 49,2%).

4. Phân tích tác động của cơ cấu tuổi và giới đối vói sự phát triển kinh tế – xã hội ở các nhóm nước

Trả lời

Các nước phát triển

Các nưóc đang phát triển

Thuận lợi 

 Tỉ lệ phụ thuộc ít. không chịu sức  ép giáo dục, y tế, chất lượng cuộc  sống được đảm bảo…  Nguồn lao động dự trữ dồi dào,  bào đàm nguồn lao động dể phát  triển đất nước trong tương lai.

Khó

khăn

 –  Thiếu lao động dự trừ trong  tương lai.

 –   Vấn đề chăm sóc sức khỏe cho  người già.

 –   Nguy cơ suy giảm dân số.

 Sức ép cho việc phát triển giáo  dục y tế và chăm sóc sức khòe,  giái quyết việc làm cho một lượng  lao động ngày càng đông, tệ nạn  xã hội…

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *